本採用するかしないか……悩んだときにはどうするべきか?

新しく人を雇った後に、会社とのミスマッチを感じたり、雇った人が思ったような働きをしてくれないといった経験はないでしょうか。
特に今のような人手不足時代は、適性をじっくり見極めずに採用してしまったりして、そのようなことも起こっているようです。 
採用後にミスマッチなどが判明した場合に、雇った人を解雇することは法的には困難です。 
そのような状況に陥らないためには、試用期間をうまく運用することが重要です。

 

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